Inspectorii de muncă au amendat cu 200.000 de lei o firmă din București care activează în domeniul comerțului cu amănuntul al încălțămintei și articolelor din piele pentru depășirea timpului legal de muncă.
Potrivit unei informări a Inspecției Muncii, în urma controlului efectuat în mai multe puncte de lucru, inclusiv mari centre comerciale și mall-uri, inspectorii de muncă au constatat că 180 de angajați, majoritatea lucrători comerciali și casieri, au prestat activitate peste durata prevăzută în contractele lor individuale de muncă. Deși erau angajați cu normă parțială, aceștia lucrau mai mult decât era legal permis.
„Respectarea timpului de muncă nu este opțională. Angajații trebuie să beneficieze de condiții corecte de muncă, iar angajatorii au obligația de a respecta legea. Vom continua controalele și vom sancționa orice încălcare care afectează drepturile salariaților”, a declarat Mihai Nicolae Ucă, inspectorul general de stat adjunct al Inspecției Muncii.
Pentru încălcarea legislației muncii, angajatorul a fost amendat cu 200.000 de lei, în conformitate cu prevederile Codului Muncii.
Surse avizate au declarat că firma amendată este Shoes Express SA, deținătoarea magazinelor de încălțăminte CCC, prezente în aproape toate mall-urile din țară.
5 comentarii
Un contro amanuntit in horeca pe cand !?
Majoritatea magazinelor nu respectă drepturile angajaților, contractul semnat diferă de programul angajaților. Nu se respectă zilele libere săptămânale.
Cum pot să mă informez și EU pentru concediul de odihna… dacă lucrez 2 zile Cu 2 zile si sint trecut la 8 ore.. mulțumesc
Au fost pariti de un angajat nemulțumit. Altfel ITM doarme prin birou.
Mergeti si la English Home, exact aceeasi schema…obliga angajatii la ture nesfarsite, fara drepturi, doar obligatii pe salarii de mizerie!!